Conto annuale 2021
Stampa Intero Modello in data : 26/7/2022
Tipo Rilevazione : CONSUNTIVAZIONE SPESE Anno : 2021
Tipo Istituzione : PROVINCE Contratto : REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.)
Istituzione : 9124 - VICENZA
Organo di Controllo di Primo Livello : RTS VICENZA
T1 T1a T1b T1c T1c T1d T1e T1f T1g T1s T2 T2a T3 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 T15 S1 S1A SICI Tab.
bis d Ric.
Tenute X X X X X X X X X X X X X X X X X X X
Dichiarate X X X X X X X X X X X X X X X X X
Inviate X X X X X X X X X X X X X X X X X
Risultano inviati i dati dell'appendice SI1A Convenzioni
Il Modello inviato risulta certificato in data : 13/07/2022
Il Modello inviato è stato certificato la prima volta in data : 13/07/2022
Riepilogo Anomalie
NSIS SQ1 SQ2 SQ3 SQ4 SQ5 SQ6 SQ7 SQ8 SQ9 SQ10
Stato - NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO
IN1 IN2 IN3 IN4 IN5 IN6 IN7 IN8 IN9 IN10 IN11 IN12 IN13 IN14 IN15 IN16 IN17
Stato NO GP NO NO GP NO GP NO NO NO NO NO NO NO GP NO NO
Qualora presenti, il dettaglio delle anomalie e delle giustificazioni addotte dall'amministrazione alle incongruenze è riportato nel "PDF delle anomalie" che dovrà? essere
presentato all'Organo di controllo contestualmente al presente modello del Conto annuale
"Giustificazione presente" se lo stato ha valore GP;
"Accettata con riserva" se lo stato ha valore GR;
"Accettata" se lo stato ha valore GA;
"Non applicabile per il contratto corrente" se lo stato ha valore "-";
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Personale a tempo indeterminato (Tab.1) - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio
Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati: 26/07/2022 01:49:11. Gli
aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione
Personale a tempo indeterminato al 31.12 (Tab. 1) Numero Mensilità / 12 (Tab. 12) Spese per retribuzioni lorde (Tab. 12+13) di cui arretrati anni precedenti (Tab. 12+13)
2019 2020 2021 2019 2020 2021 2019 2020 2021 2019 2020 2021
SEGRETARI COMUNALI E PROVINCIALI 1 1 1 1 1 1 132.775 133.728 136.917 0 0 8.240
DIRIGENTI 2 3 3 3 2,25 3 299.124 229.630 374.651 0 0 15.892
CATEGORIA D 52 47 45 51,49 49,44 45,48 2.102.356 2.117.148 1.919.665 30.200 0 0
CATEGORIA C 65 64 63 60,23 62,33 59,53 1.763.775 1.848.734 1.766.833 17.939 0 0
CATEGORIA B 29 27 28 27,42 26,69 24,9 703.632 701.252 648.829 3.716 0 0
Totale 149 142 140 143,14 141,71 133,91 5.001.662 5.030.492 4.846.895 51.855 0 24.132
Tabella 14 2.060.481 2.068.008 2.324.617
Totale costo annuo del lavoro(Tab.12+13+14) 7.062.143 7.098.500 7.171.512
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Personale a tempo indeterminato (Tab.1) - Spese medie pro-capite annue in euro
dell'ultimo triennio
Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati: 26/07/2022 01:49:11. Gli
aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione
Mensilità/12 Spese medie escluso arretrati Spese medie per competenze Spese medie per competenze Valori medi per arretrati a.p. di Valori medi per arretrati a.p. di
a.p. (Tab. 12+13) fisse escluso arretrati a.p. accessorie escluso arretrati Tab.12 Tab.13
(Tab.12) a.p. (Tab.13)
2019 2020 2021 2019 2020 2021 2019 2020 2021 2019 2020 2021 2019 2020 2021 2019 2020 2021
SEGRETARI 1 1 1 132.775 133.728 128.677 49.641 49.706 52.399 83.134 84.022 76.278 0 0 8.240 0 0 0
COMUNALI E
PROVINCIALI
DIRIGENTI 3 2,25 3 99.791 102.058 119.586 46.330 46.351 48.716 53.462 55.707 70.870 0 0 5.297 0 0 0
CATEGORIA D 51,49 49,44 45,48 40.241 42.821 42.213 31.056 31.163 31.041 9.184 11.658 11.171 552 0 0 35 0 0
CATEGORIA C 60,23 62,33 59,53 28.986 29.660 29.678 24.403 24.355 24.324 4.583 5.305 5.355 187 0 0 111 0 0
CATEGORIA B 27,42 26,69 24,9 25.530 26.276 26.056 21.640 21.691 21.592 3.890 4.585 4.464 128 0 0 8 0 0
Totale per Istituzione 143,14 141,71 133,91 34.582 35.498 36.015 26.903 26.757 26.853 7.679 8.742 9.162 302 0 180 61 0 0
1. Le Spese medie annue per ciascuna Categoria sono calcolate pidendo il totale delle spese delle qualifiche appartenenti alla categoria per le unità di riferimento (mensilità della tabella 12 / 12) della stessa categoria.
2. Le Spese medie annue per Istituzione sono calcolate come la somma su tutte le categorie del prodotto di ciascun valore medio * mensilità/12 pisa per il totale delle mensilità/12 sommate su tutte le categorie dell'Istituzione.
n.c: non calcolabile per mancanza di mensilità attribuite alla categoria
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Giorni medi assenza - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio
Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati: 26/07/2022 01:49:11. Gli
aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione
PERSONALE GIORNI ASSENZA MEDI ANNUI
Presenti di riferimento Ferie Assenza malattia retribuita Altre assenze (meno formazione)
2019 2020 2021 2019 2020 2021 2019 2020 2021 2019 2020 2021
SEGRETARI COMUNALI E PROVINCIALI 1 1 1 27 22 31 0 0 0 0 0 0
DIRIGENTI 2 3 2 82,5 36 42 5 0 3,5 1,5 2 4,5
CATEGORIA D 61 54 53 25,18 35,63 26,3 4,54 6,8 3,43 5,8 6,93 6,19
CATEGORIA C 69 68 71 23,67 32,06 24,27 5,12 6,63 5,45 10,1 8,19 5,63
CATEGORIA B 29 27 28 30 32,3 27,61 6,69 14,11 8,96 6,59 8 6,18
Totale personale a t. indeterminato al 31.12 (Tab. 1) o Valore 162 153 155 26,12 33,37 25,84 5,15 5,34 7,69 7,54 5,87
7,84
Medio (1)
(1) Presenti di riferimento per determinare i gg di assenza: personale presente al 31.12 di tabella 1 - personale comandato/distaccato fuori ruolo, in esonero e in convenzione dell'amministrazione di tabella 3 + personale comandato/distaccato fuori ruolo esterno e in convenzione esterna di tabella 3
n.c: non calcolabile per mancanza di presenti di riferimento
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Personale Flessibile (Tab. 2A, Tab.2 e SI1) - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio
Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati: 26/07/2022 01:49:11. Gli
aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione
Personale Flessibile (Tab. 2A) - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio
Personale a tempo 2019 2020 2021
determinato n.
dipendenti T2A
Personale con contratti di 0 0 0
collaborazione coordinata
e continuativa
TOTALE 0 0 0
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Personale Flessibile (Tab. 2 e SI1) - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio
PERSONALE (Tab.2 e SI1) Costo del lavoro (in euro)(Tab.14) Spese/costi medi pro-capite(in euro)
Unità/n.contratti 2019 2020 2021 2019 2020 2021 valori annui lordi 2019 2020 2021
Personale a tempo 0 0 0 Retribuzioni, codice P015 0 0 0 valore medio - - -
determinato
L.S.U./L.P.U. 0 0 0 Retribuzioni, codice P065 0 0 0 valore medio - - -
Lavoratori Interinali 0 0 0 Retribuzioni, codice 0 0 0 valore medio - - -
L105+P062
Con Contratti formazione 3,25 1,98 2,43 Retribuzioni, codice P016 69.903 44.125 56.700 valore medio 21.509 22.285 23.333
lavoro
N. contratti co.co.co (SI1) 0 0 0 Oneri per co.co.co. 0 0 0 valore medio riferito ai - - -
(codice L108) contratti di cococo attivi
nell'anno
N. incarichi di 0 9 14 Oneri per incarichi di 0 121.802 370.257 valore medio riferito agli - 13.534 26.447
studio/ricerca e di studio/ricerca e di incarichi attivi nell'anno
consulenza (SI1) consulenza (codice L109)
N. contratti per prestazioni 15 7 6 Oneri per contratti resa 158.637 30.344 32.050 valore medio riferito agli 10.576 4.335 5.342
professionali consistenti servizi o adempimenti incarichi attivi nell'anno
nella resa di servizi o obbligatori per legge
adempimenti obbligatori (codice L115)
per legge (SI1)
Valore medio pro-capite della spesa non calcolabile se il personale di riferimento/contratti è uguale a zero
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Contrattazione Integrativa - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio
Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati:
26/07/2022 01:49:11. Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione
Macrocategoria Fondo Risorse per il Utilizzo del fondo
finanziamento del fondo (voci di uscita)
(voci di entrata)
2019 2020 2021 2019 2020 2021
PERSONALE NON DIRIGENTE Fondo risorse decentrate 1.177.330 1.175.981 1.185.201 1.138.278 1.133.155 1.108.486
PERSONALE NON DIRIGENTE Posizioni organizzative (bilancio) 220.016 220.016 220.016 218.522 219.894 215.812
PERSONALE NON DIRIGENTE Straordinario (bilancio) - 10.000 10.000 - 7.766 3.467
DIRIGENTI Risorse per la retribuzione di posizione 176.487 201.141 238.420 171.833 171.496 231.341
e di risultato
SEGRETARI Segretario comunale e provinciale - 87.855 87.855 - 87.844 63.012
(bilancio)
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Tabella di Riconciliazione
Voci di Spesa/Costo Importo Sico Importo Siope Importo Bilancio Nota
Totale T12 3620030 4912569 0
Totale T13 1226865
Assegno T14 30168
TOTALE PARZIALE 4877063 0 0
L010 - GESTIONE MENSE 0 0 0
L011 - EROGAZIONE BUONI PASTO 54991 54991 0
L108 - CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA 0 0 0
L109 - INCARICHI LIBERO PROFESSIONALI/STUDIO/RICERCA/CONSULENZA 370257 29143 0
P015 - RETRIBUZIONI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO 0 48815 0
L020 - FORMAZIONE DEL PERSONALE 21080 21080 0
P035 - CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM. PER FONDI PREV. COMPLEMENTARE 215 0 0
P055 - CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM.NE SU COMP. FISSE E ACCESSORIE 1308797 1344066 0
P061 - IRAP 401371 409354 0
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Voci di Spesa/Costo Importo Sico Importo Siope Importo Bilancio Nota
P062 - ONERI PER I CONTRATTI DI SOMMINISTRAZIONE(INTERINALI) 0 0 0
P065 - COMPENSI PER PERSONALE LSU/LPU 0 0 0
SOMME RIMBORSATE ALLE AMMINISTRAZIONI PER SPESE DI PERSONALE 21981 21981 0
(sommatoria dei persi rimborsi presenti in tabella 14)
TOTALE GENERALE 7055755 6841999 0
RIMBORSI RICEVUTI DALLE AMMINISTRAZIONI PER SPESE DI PERSONALE (a riduzione) 109867 109035 0
(sommatoria dei persi rimborsi presenti in tabella 14)
TOTALE GENERALE AL NETTO DEI RIMBORSI 6945888 6732964 0
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Commenti Organi Di Controllo
Nessun commento inserito degli organi di controllo
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Visualizzazione del Limite 2016
Il sistema controlla che il totale delle risorse della T15, detratte le voci non soggette alla verifica al limite 2016 indicate nella voce LEG398, sia inferiore al limite 2016 indicato nella voce
LEG428, con tolleranza di 1000 €.
VOCE SEGRETARI DIRIGENTI PERSONALE NON Totale
DIRIGENTE Amministrazione
Totale risorse tabella 15 87855 238420 1415217 1741492
Totale voci non rilevanti ai fini della verifica del 0 61933 207138 269071
limite 2016 (#)
Totale risorse soggette alla verifica del limite (a-b) 87855 176487 1208079 1472421
Limite 2016 di cui all'articolo 23, comma 2 del 98176 198087 1494537 1790800
DLgs 75/2017 (##)
Coerenza con tolleranza di 1000 € OK
(#) Voce LEG398 della scheda SICI della corrispondente macro-categoria
(##) Voce LEG428 della scheda SICI della corrispondente macro-categoria
Pag. 11 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Firma del Responsabile del procedimento amministrativo di cui alla L. n. 241/90 .................................
Si attesta la conformità? dei dati con le scritture amministrativo contabili e, ove previsto, con quanto dichiarato nelle specifiche informazioni
sulla Contrattazione integrativa ex art. 40-bis del d.lgs.165/2001 (tabelle 15 e schede SICI).
Si prende atto delle eventuali incongruenze segnalate dal sistema SICO e delle giustificazioni addotte dall'amministrazione.
Firma del Presidente del collegio dei revisori .................................
Pag. 12 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Scheda Informativa 1
Informazioni Istituzione
Partita IVA : 496080243
Codice Fiscale : 00496080243
Telefono : 0444908111
Email : info@provincia.vicenza.it
Via : Contra Gazzolle
Numero Civico : 1
C.A.P. : 36100
Città? : VICENZA
Provincia : VI Codice Catastale : L840
Popolazione residente : 852861
Superficie(Kmq) : 2815.49
Indirizzo pagina web dell'ente : www.provincia.vicenza.it
Responsabile del Procedimento Amministrativo di cui alla legge 7/8/90, N.241 Capo II
(in assenza di tale indicazione sarà? considerato responsabile il direttore generale)
Cognome Nome Telefono EMail
BAZZAN CATERINA 0444908309 bazzan.caterina@provincia.vicenza.it
Pag. 13 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Referente Da Contattare
Cognome Nome Telefono EMail
BIOLO ORIELLA 0444908367 biolo.oriella@provincia.it
Riepilogo Domande Presenti Nella Circolare
I modelli debbono essere sottoscritti dai revisori dei conti
Domande presenti in circolare:
INDICARE IL NUMERO DI UNITÀ DI PERSONALE UTILIZZATO A QUALSIASI TITOLO (COMANDO O ALTRO) NELLE ATTIVITÀ ESTERNALIZZATE CON ESCLUSIONE DELLE UNITÀ EFFETTIVAMENTE CESSATE A SEGUITO DI ESTERNALIZZAZIONI. 0
INDICARE IL NUMERO DEI CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA. 0
INDICARE IL NUMERO DEGLI INCARICHI LIBERO PROFESSIONALE, DI STUDIO, RICERCA E CONSULENZA. 14
INDICARE IL NUMERO DI CONTRATTI PER PRESTAZIONI PROFESSIONALI CONSISTENTI NELLA RESA DI SERVIZI O ADEMPIMENTI OBBLIGATORI PER LEGGE. 6
INDICARE IL TOTALE DELLE SOMME TRATTENUTE AI DIPENDENTI NELL'ANNO DI RILEVAZIONE PER LE ASSENZE PER MALATTIA IN APPLICAZIONE DELL'ART. 71 DEL D.L. N. 112 DEL 25/06/2008 CONVERTITO IN L. 133/2008. 4367
QUANTI SONO I DIPENDENTI AL 31.12 IN ASPETTATIVA PER DOTTORATO DI RICERCA CON RETRIBUZIONE A CARICO DELL'AMMINISTRAZIONE AI SENSI DELL'ARTICOLO 2 DELLA LEGGE 476/1984 E S.M.? 0
QUANTE PERSONE SONO STATE IMPIEGATE NELL'ANNO (TEMPO DETER., CO.CO.CO., INCARICHI O ALTRI TIPI DI LAV. FLESSIBILE) IL CUI COSTO È TOTALMENTE SOSTENUTO CON FINANZIAMENTI ESTERNI DELL'U.E. O DI PRIVATI? 0
INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE RISULTAVANO TITOLARI DI PERMESSI PER LEGGE N. 104/92. 12
INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE RISULTAVANO TITOLARI DI PERMESSI AI SENSI DELL'ART. 42, C.5 D.LGS.151/2001 E S.M. 1
UNITÀ DI PERSONALE CON QUALIFICA DIRIGENZIALE ASSEGNATE AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO 0
UNITÀ DI PERSONALE NON DIRIGENTE ASSEGNATE AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO 4
UNITÀ DI PERS. EST. ALL'ISTITUZIONE, IN POSIZIONE DI COMANDO, DISTACCO, FUORI RUOLO, ESPERTI, CONSULENTI O CO.CO.CO ASSEGNATE AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO 0
SPESA COMPLESSIVAMENTE SOSTENUTA PER IL PERSONALE CON QUALIFICA DIRIGENZIALE ASSEGNATO AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO 0
SPESA COMPLESSIVAMENTE SOSTENUTA PER IL PERSONALE NON DIRIGENTE ASSEGNATO AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO 116603
SPESA PER IL PERSONALE ESTERNO ALL'ISTITUZ.,IN POSIZ. DI COMANDO/DISTACCO/FUORI RUOLO/ESPERTI/CONSULENTI/CO.CO.CO. ASSEGNATI AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO 0
IMPORTO DEL LIMITE DI CUI ALL'ART .1, COMMA 557-QUATER O ART. 1, COMMA 562 DELLA LEGGE N. 296/2006 O DI ANALOGHE DISPOSIZIONI DELLE REGIONI E PROVINCE AUTONOME 19157635
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Componenti Collegio dei Revisori (o Organo Equivalente)
Cognome Nome EMail (sostituisce l'ENTE
RAPPRESENTATO delle rilevazioni
precedenti)
ZACCO CARLO studioottzacco@carlozacco.it
GALLIOTTO LUIGI luigi@studiogalliotto.it
MION ALDO a.mion@studiorighini.it
Note e chiarimenti alla
rilevazione:
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Scheda Informativa 1A
L'Ente fa parte di una "Unione di Comuni", ai sensi dell'art. 32 del d.lgs 267/2000 o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? SI
Nel caso in cui siano stati esternalizzati dei servizi, l'Ente ha adempiuto a quanto previsto dall'articolo 6-bis del d.lgs. 165/2001 come modificato dall'art. 4 c. 2 del d.lgs. 75/2017? SI
E' stato adottato il piano triennale dei fabbisogni di personale previsto dall'art.6, co 2, dlgs 165/2001 modificato dall'art.4 dlgs 75/2017 o analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? SI
E' stato adottato il piano annuale delle assunzioni previsto o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? SI
Al 31.12 le funzioni di Direttore Generale erano svolte da:
- Soggetto appositamente incaricato; NO
- Segretario comunale (art. 108 comma 4 d.lgs. 267/2000) SI
L'ente ha attive al 31/12 convenzioni con altri enti ai sensi dell'art. 30 del T.U.E.L. , o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? SI
E' stato istituito un ufficio / servizio disciplinare? SI
Numero di unità di personale assunte come stagionali a progetto
Numero di persone in ingresso o uscita con mobilità fra pubblico e privato ex art. 23 bis comma 7 d.lgs.165/2001 o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome
L'Ente ha provveduto a reinternalizzare funzioni o servizi? NO
In caso di risposta affermativa si passa alla sottodomanda:
Ha riassorbito il personale già dipendente di amministrazioni pubbliche secondo quanto previsto dall'art. 19 c. 8 del dlgs. n. 175/2016 e dell¿art. 1 c. 872 della L. 205/2017?
L'Ente ha proceduto alla revisione annuale delle partecipazioni societarie TUSP n. 175/2016? SI
Numero di dirigenti della polizia locale 0
Numero appartenenti alla polizia locale di categoria D 5
Numero appartenenti alla polizia locale di categoria C 15
L'Ente gestisce funzioni fondamentali in forma associata ai sensi dell¿art.14, comma 28, L.122/2010 e s.m. oggetto della sentenza additiva della Corte Costituzionale n. 33/2019? SI
Quante funzioni con convenzioni? 1
Quante funzioni con Unione di Comuni?
L'ente fa parte di una segreteria convenzionata attiva al 31.12? (In caso di risposta affermativa si passa alle sottodomande 32 e 33) NO
% di convenzione stabilita
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L'ente è titolare (Capofila) della segreteria convenzionata al 31.12? (In caso di risposta negativa alla domanda 33 si passa alla domanda 34)
Ente capofila della segreteria convenzionata al 31.12
Quanti ex LSU/LPU/ASU sono stati stabilizzati (a tempo indeterminato) nell'anno di rilevazione?
Quanti ex LSU/LPU/ASU sono stati contrattualizzati a tempo determinato nell'anno di rilevazione?
Quanti ex LSU/LPU/ASU, già contrattualizzati a tempo determinato, hanno avuto proroga nell'anno di rilevazione?
L'ente ha rispettato l'equilibrio Pluriennale di bilancio? SI
E' stato rispettato l'art. 1 c. 557 e il comma 557-quater, l.f. per l'anno 2007 e o analoga disposizione delle Regioni e Province Autonome? SI
Quanti LSU/LPU sono stati stabilizzati in soprannumero in deroga alla dotazione organica e al piano del fabbisogno di personale, ai sensi dell¿art. 1 c. 495 della L. 160/2019?
L'Amministrazione ha inpiduato un responsabile della formazione del personale dipendente? No, ma la funzione ?
esercitata da un altro
ufficio
E' stato predisposto un piano di formazione? S?, pluriennale
67) N. dipendenti che nell'anno di rilevazione hanno partecipato a corsi di formazione
AREA TEMATICA
Finanza,contabilita' e tributi 8
Trasparenza e anticorruzione 33
Sicurezza 59
Innovazione digitale 1
Patrimonio ,investimenti, finanziamenti 1
Appalti e contratti 14
Personale 7
Politiche sociali ed educative
Attività economiche produttive 2
Soft skills (comunicazione, project management, informatica, lingue straniere,...)
79) I corsi di formazione ai quali hanno partecipato dipendenti nell'anno di rilevazione sono stati erogati da :
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AREA TEMATICA
Docenti interni all'Amministrazione
Soggetti privati 55
Università 1
SNA
FormezPA
IFEL-Fondazione ANCI
Altri soggetti pubblici(regione,provincia,città metropolitana,ASL,...) 1
Ordini professionali
Altro 5
90) Gli interventi formativi sono stati prevalentemente determinati sulla base di :
Indicazioni formulate dai responsabili di settore SI
Un'analisi dei bisogni dell'organizzazione SI
Un'analisi formalizzata delle competenze del personale SI
Richieste dei dipendenti di volta in volta valutata SI
Altro NO
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Scheda Informativa 1A Convenzioni
Al 31.12 l'Ente è capofila di una convenzione stipulata ai sensi dell'art. 30 del T.U.E.L. , o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? SI
In caso di risposta negativa si richiede di indicare il codice dell'Ente capofila (file con i codici degli enti associato al kit excel)
In caso di risposta positiva si richiede di indicare quali sono i servizi oggetto della convenzione selezionandoli dall'elenco proposto
Organizzazione generale dell'amministrazione, gestione finanziaria e contabile e controllo; NO
Organizzazione dei servizi pubblici di interesse generale di ambito comunale, ivi compresi i servizi di trasporto pubblico comunale; NO
Catasto, ad eccezione delle funzioni mantenute allo Stato dalla normativa vigente; NO
La pianificazione urbanistica ed edilizia di ambito comunale nonché la partecipazione alla pianificazione territoriale di livello sovracomunale; NO
Attività, in ambito comunale, di pianificazione di protezione civile e di coordinamento dei primi soccorsi; NO
L'organizzazione e la gestione dei servizi di raccolta, avvio e smaltimento e recupero dei rifiuti urbani e la riscossione dei relativi tributi; NO
Progettazione e gestione del sistema locale dei servizi sociali ed erogazione delle relative prestazioni ai cittadini, secondo quanto previsto dall'articolo NO
118, quarto comma, della Costituzione;
Edilizia scolastica (per la parte non attribuita alla competenza delle province), organizzazione e gestione dei servizi scolastici; NO
Polizia municipale e polizia amministrativa locale; NO
Tenuta dei registri di stato civile e di popolaz e compiti in materia di servizi anagrafici nonché in materia di serv. elettorali e statistici, nell'esercizio delle NO
funzioni di competenza statale[1]
Altro SI
Al 31.12 l'Ente è capofila di una convenzione stipulata ai sensi dell'art. 30 del T.U.E.L. , o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? SI
In caso di risposta negativa si richiede di indicare il codice dell'Ente capofila (file con i codici degli enti associato al kit excel)
In caso di risposta positiva si richiede di indicare quali sono i servizi oggetto della convenzione selezionandoli dall'elenco proposto
Organizzazione generale dell'amministrazione, gestione finanziaria e contabile e controllo; NO
Organizzazione dei servizi pubblici di interesse generale di ambito comunale, ivi compresi i servizi di trasporto pubblico comunale; NO
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Catasto, ad eccezione delle funzioni mantenute allo Stato dalla normativa vigente; NO
La pianificazione urbanistica ed edilizia di ambito comunale nonché la partecipazione alla pianificazione territoriale di livello sovracomunale; NO
Attività, in ambito comunale, di pianificazione di protezione civile e di coordinamento dei primi soccorsi; NO
L'organizzazione e la gestione dei servizi di raccolta, avvio e smaltimento e recupero dei rifiuti urbani e la riscossione dei relativi tributi; NO
Progettazione e gestione del sistema locale dei servizi sociali ed erogazione delle relative prestazioni ai cittadini, secondo quanto previsto dall'articolo NO
118, quarto comma, della Costituzione;
Edilizia scolastica (per la parte non attribuita alla competenza delle province), organizzazione e gestione dei servizi scolastici; NO
Polizia municipale e polizia amministrativa locale; NO
Tenuta dei registri di stato civile e di popolaz e compiti in materia di servizi anagrafici nonché in materia di serv. elettorali e statistici, nell'esercizio delle NO
funzioni di competenza statale[1]
Altro NO
Al 31.12 l'Ente è capofila di una convenzione stipulata ai sensi dell'art. 30 del T.U.E.L. , o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome?
In caso di risposta negativa si richiede di indicare il codice dell'Ente capofila (file con i codici degli enti associato al kit excel)
In caso di risposta positiva si richiede di indicare quali sono i servizi oggetto della convenzione selezionandoli dall'elenco proposto
Organizzazione generale dell'amministrazione, gestione finanziaria e contabile e controllo;
Organizzazione dei servizi pubblici di interesse generale di ambito comunale, ivi compresi i servizi di trasporto pubblico comunale;
Catasto, ad eccezione delle funzioni mantenute allo Stato dalla normativa vigente;
La pianificazione urbanistica ed edilizia di ambito comunale nonché la partecipazione alla pianificazione territoriale di livello sovracomunale;
Attività, in ambito comunale, di pianificazione di protezione civile e di coordinamento dei primi soccorsi;
L'organizzazione e la gestione dei servizi di raccolta, avvio e smaltimento e recupero dei rifiuti urbani e la riscossione dei relativi tributi;
Progettazione e gestione del sistema locale dei servizi sociali ed erogazione delle relative prestazioni ai cittadini, secondo quanto previsto dall'articolo
118, quarto comma, della Costituzione;
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Edilizia scolastica (per la parte non attribuita alla competenza delle province), organizzazione e gestione dei servizi scolastici;
Polizia municipale e polizia amministrativa locale;
Tenuta dei registri di stato civile e di popolaz e compiti in materia di servizi anagrafici nonché in materia di serv. elettorali e statistici, nell'esercizio delle
funzioni di competenza statale[1]
Altro
Al 31.12 l'Ente è capofila di una convenzione stipulata ai sensi dell'art. 30 del T.U.E.L. , o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome?
In caso di risposta negativa si richiede di indicare il codice dell'Ente capofila (file con i codici degli enti associato al kit excel)
In caso di risposta positiva si richiede di indicare quali sono i servizi oggetto della convenzione selezionandoli dall'elenco proposto
Organizzazione generale dell'amministrazione, gestione finanziaria e contabile e controllo;
Organizzazione dei servizi pubblici di interesse generale di ambito comunale, ivi compresi i servizi di trasporto pubblico comunale;
Catasto, ad eccezione delle funzioni mantenute allo Stato dalla normativa vigente;
La pianificazione urbanistica ed edilizia di ambito comunale nonché la partecipazione alla pianificazione territoriale di livello sovracomunale;
Attività, in ambito comunale, di pianificazione di protezione civile e di coordinamento dei primi soccorsi;
L'organizzazione e la gestione dei servizi di raccolta, avvio e smaltimento e recupero dei rifiuti urbani e la riscossione dei relativi tributi;
Progettazione e gestione del sistema locale dei servizi sociali ed erogazione delle relative prestazioni ai cittadini, secondo quanto previsto dall'articolo
118, quarto comma, della Costituzione;
Edilizia scolastica (per la parte non attribuita alla competenza delle province), organizzazione e gestione dei servizi scolastici;
Polizia municipale e polizia amministrativa locale;
Tenuta dei registri di stato civile e di popolaz e compiti in materia di servizi anagrafici nonché in materia di serv. elettorali e statistici, nell'esercizio delle
funzioni di competenza statale[1]
Altro
Al 31.12 l'Ente è capofila di una convenzione stipulata ai sensi dell'art. 30 del T.U.E.L. , o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome?
Pag. 21 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
In caso di risposta negativa si richiede di indicare il codice dell'Ente capofila (file con i codici degli enti associato al kit excel)
In caso di risposta positiva si richiede di indicare quali sono i servizi oggetto della convenzione selezionandoli dall'elenco proposto
Organizzazione generale dell'amministrazione, gestione finanziaria e contabile e controllo;
Organizzazione dei servizi pubblici di interesse generale di ambito comunale, ivi compresi i servizi di trasporto pubblico comunale;
Catasto, ad eccezione delle funzioni mantenute allo Stato dalla normativa vigente;
La pianificazione urbanistica ed edilizia di ambito comunale nonché la partecipazione alla pianificazione territoriale di livello sovracomunale;
Attività, in ambito comunale, di pianificazione di protezione civile e di coordinamento dei primi soccorsi;
L'organizzazione e la gestione dei servizi di raccolta, avvio e smaltimento e recupero dei rifiuti urbani e la riscossione dei relativi tributi;
Progettazione e gestione del sistema locale dei servizi sociali ed erogazione delle relative prestazioni ai cittadini, secondo quanto previsto dall'articolo
118, quarto comma, della Costituzione;
Edilizia scolastica (per la parte non attribuita alla competenza delle province), organizzazione e gestione dei servizi scolastici;
Polizia municipale e polizia amministrativa locale;
Tenuta dei registri di stato civile e di popolaz e compiti in materia di servizi anagrafici nonché in materia di serv. elettorali e statistici, nell'esercizio delle
funzioni di competenza statale[1]
Altro
Pag. 22 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
T1 Personale a Tempo Indeterminato
Qualifica Tempo Pieno Part Time Inf. 50% Part Time Sup. 50% Totale Dipendenti al 31/12
U D U D U D U D
SEGRETARIO A 1 0 0 0 0 0 1 0
DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO 1 1 0 0 0 0 1 1
DIRIGENTE A TEMPO DETERMINATO IN D.O. 1 0 0 0 0 0 1 0
POSIZIONE ECONOMICA D7 3 8 0 0 0 0 3 8
POSIZIONE ECONOMICA D6 5 8 0 0 0 0 5 8
POSIZIONE ECONOMICA D5 3 0 0 0 0 0 3 0
POSIZIONE ECONOMICA D4 8 4 0 0 0 0 8 4
POSIZIONE ECONOMICA D3 0 2 0 0 0 1 0 3
POSIZIONE ECONOMICA D2 2 0 0 0 0 0 2 0
POSIZIONE ECONOMICA D1 1 0 0 0 0 0 1 0
POSIZIONE ECONOMICA C6 12 6 1 0 1 4 14 10
POSIZIONE ECONOMICA C5 4 1 0 0 0 0 4 1
POSIZIONE ECONOMICA C4 9 8 0 0 0 1 9 9
Pag. 23 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Qualifica Tempo Pieno Part Time Inf. 50% Part Time Sup. 50% Totale Dipendenti al 31/12
U D U D U D U D
POSIZIONE ECONOMICA C3 4 1 0 0 0 1 4 2
POSIZIONE ECONOMICA C2 0 1 0 0 0 2 0 3
POSIZIONE ECONOMICA C1 1 6 0 0 0 0 1 6
POSIZIONE ECONOMICA B8 2 0 0 0 0 1 2 1
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B3 0 1 0 0 0 0 0 1
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B1 2 0 0 0 0 0 2 0
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B3 2 0 0 0 0 1 2 1
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B1 1 3 0 0 0 3 1 6
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 1 1 0 0 0 0 1 1
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B1 1 1 0 0 0 0 1 1
POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B1 1 1 1 0 0 0 2 1
POSIZIONE ECONOMICA B2 0 0 0 0 1 1 1 1
POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1 1 2 0 0 0 0 1 2
TOTALE : 66 55 2 0 2 15 70 70
Pag. 24 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
T2 Personale con Contratto o Modalità? di Lavoro Flessibile
Categoria A Tempo Determinato Formazione Lavoro Contratti di L.S.U./L.P.U. Telelavoro/Smart Personale soggetto a Personale soggetto a
somministrazione (ex working - Personale Turnazione - Reperibilità? -
Interinale) indicato in T1 Personale indicato in Personale indicato in
T1 T1
U D U D U D U D U D U D U D
CATEGORIA D 0 0 0,64 0,58 0 0 0 0 1 0 3 0 0 0
CATEGORIA C 0 0 0,42 0,79 0 0 0 0 0 0 10 0 0 0
CATEGORIA B 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 1 0
TOTALE : 0 0 1,06 1,37 0 0 0 0 1 1 13 0 1 0
Pag. 25 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
T2A Personale con Rapporto di Lavoro Flessibile
LA TABELLA NON RISULTA RILEVATA
Pag. 26 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
T3 Personale Comandato/Distaccato e Fuori Ruolo
Personale dell'Amministrazione Personale Esterno
Comandati / Distaccati Fuori Ruolo Convenzioni Personale in Comandati / Distaccati Fuori Ruolo Convenzioni
aspettativa
Qualifica U D U D U D U D U D U D U D
DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA D6 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA D5 0 0 0 0 0 0 0 0 2 1 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA D3 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA D2 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA D1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 1
POSIZIONE ECONOMICA C5 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA C4 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA C3 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA C2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA C1 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 1
TOTALE : 0 1 0 0 0 0 0 0 5 9 0 0 0 2
Pag. 27 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
T4 Passaggi di Ruolo/Posizione Economica/Profilo
LA TABELLA NON RISULTA RILEVATA
Pag. 28 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
T5 Personale Cessato
Qualifica COLLOCAMENT DIMISSIONI PASSAGGI PER PASSAGGI AD PASSAGGI AD RISOLUZIONE LICENZIAMENTI VINCITORI ALTRE CAUSE Totale
O A RIPOSO (CON DIRITTO ESTERNALIZZA ALTRE ALTRE RAPPORTO DISPOSTI ALTRO
PER LIMITI DI A PENSIONE) ZIONI AMMINISTRAZI AMMINISTRAZI LAVORO DALL'ENTE CONCORSO
ETA' ONI - STESSO ONI - ALTRO PUBBLICO
COMPARTO COMPARTO
U D U D U D U D U D U D U D U D U D
POSIZIONE ECONOMICA D7 - - 2 0 - - - - - - - - - - - - - - 2
POSIZIONE ECONOMICA D6 - - - - - - - - 0 1 - - - - - - - - 1
POSIZIONE ECONOMICA D4 - - - - - - - - - - - - - - 0 1 - - 1
POSIZIONE ECONOMICA D3 - - 1 0 - - - - - - - - - - - - - - 1
POSIZIONE ECONOMICA C6 - - 1 0 - - 1 0 - - - - - - - - - - 2
POSIZIONE ECONOMICA C3 - - 0 1 - - - - - - - - - - - - - - 1
POSIZIONE ECONOMICA C2 - - - - - - - - - - - - - - - - 0 1 1
POSIZIONE ECONOMICA B8 - - 0 1 - - - - - - - - - - - - - - 1
POSIZIONE ECONOMICA B3 - - - - - - - - - - - - - - 1 0 - - 1
TOTALE 0 0 4 2 0 0 1 0 0 1 0 0 0 0 1 1 0 1 11
Pag. 29 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
T6 Personale Assunto
Qualifica NOMINA DA ALTRE CAUSE STABILIZZATO ASSUNZIONE ASSUNZIONE PASSAGGI DA PASSAGGI DA PERSON. PERSONALE Totale
CONCORSO DA LSU PER CHIAMATA PER CHIAMATA ALTRA ALTRA ASSUNTO CON ASSUNTO CON
DIRETTA NUMERICA AMMINISTRAZI AMMINISTRAZI PROCEDURE PROCEDURE
(L.68/99 Cat. (L.68/99 Cat. ONE - STESSO ONE - ALTRO ART. 35, C. 3- ART.20 D.LGS.
Protette) Protette) COMPARTO COMPARTO BIS, DLGS 75/2017
165/01
U D U D U D U D U D U D U D U D U D
POSIZIONE ECONOMICA D5 - - - - - - - - - - 1 0 - - - - - - 1
POSIZIONE ECONOMICA D2 - - - - - - - - - - 1 0 - - - - - - 1
POSIZIONE ECONOMICA D1 - - - - - - - - - - - - 1 0 - - - - 1
POSIZIONE ECONOMICA C6 - - - - - - - - - - 1 0 - - - - - - 1
POSIZIONE ECONOMICA C1 1 1 - - - - - - - - - - - - - - - - 2
POSIZIONE ECONOMICA DI 1 2 - - - - - - - - - - - - - - - - 3
ACCESSO B1
Totale 2 3 - - - - - - - - 3 0 1 0 - - - - 9
Pag. 30 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
T7 Dipendenti per Anzianità di Servizio
Fasce dipendenti per anzianità di servizio da - a : 0-5 6-10 11-15 16-20 21-25 26-30 31-35 36-40 41-43 44 e oltre Totale Pers.
Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D
SEGRETARIO A - - - - 1 0 - - - - - - - - - - - - - - 1
DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO - - - - - - - - 1 0 0 1 - - - - - - - - 2
DIRIGENTE A TEMPO DETERMINATO IN D.O. - - - - - - - - 1 0 - - - - - - - - - - 1
POSIZIONE ECONOMICA D7 - - - - - - 1 1 1 3 1 3 0 1 - - - - - - 11
POSIZIONE ECONOMICA D6 - - - - - - 1 3 0 2 2 1 2 2 - - - - - - 13
POSIZIONE ECONOMICA D5 1 0 - - - - 1 0 1 0 - - - - - - - - - - 3
POSIZIONE ECONOMICA D4 - - - - - - 1 2 1 0 3 0 3 1 0 1 - - - - 12
POSIZIONE ECONOMICA D3 - - - - 0 2 - - - - - - 0 1 - - - - - - 3
POSIZIONE ECONOMICA D2 2 0 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 2
POSIZIONE ECONOMICA D1 1 0 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 1
POSIZIONE ECONOMICA C6 1 0 - - 0 1 2 1 1 3 9 3 1 2 - - - - - - 24
POSIZIONE ECONOMICA C5 1 0 - - - - 0 1 - - - - 1 0 1 0 1 0 - - 5
POSIZIONE ECONOMICA C4 - - - - - - 6 6 - - 1 2 2 1 - - - - - - 18
POSIZIONE ECONOMICA C3 1 0 - - 0 1 3 0 0 1 - - - - - - - - - - 6
POSIZIONE ECONOMICA C2 - - - - 0 3 - - - - - - - - - - - - - - 3
POSIZIONE ECONOMICA C1 1 6 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 7
POSIZIONE ECONOMICA B8 - - - - - - - - - - 2 1 - - - - - - - - 3
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B3 - - - - - - 0 1 - - - - - - - - - - - - 1
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B1 - - - - - - - - - - - - 1 0 1 0 - - - - 2
Pag. 31 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Fasce dipendenti per anzianità di servizio da - a : 0-5 6-10 11-15 16-20 21-25 26-30 31-35 36-40 41-43 44 e oltre Totale Pers.
Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B3 - - - - - - 1 1 - - 1 0 - - - - - - - - 3
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B1 - - - - - - 1 3 0 3 - - - - - - - - - - 7
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 - - - - - - 1 1 - - - - - - - - - - - - 2
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B1 - - - - - - - - - - - - 1 0 0 1 - - - - 2
POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B1 - - - - - - 2 1 - - - - - - - - - - - - 3
POSIZIONE ECONOMICA B2 - - - - 1 1 - - - - - - - - - - - - - - 2
POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1 1 2 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 3
TOTALE : 9 8 0 0 2 8 20 21 6 12 19 11 11 8 2 2 1 0 0 0 140
Pag. 32 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
T8 Dipendenti per Età
Fasce dipendenti per età da - a: 0-19 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-67 68-99 Tot. Pers.
Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D
SEGRETARIO A - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 1 0 - - 1
DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO - - - - - - - - - - - - - - - - 1 1 - - - - - - 2
DIRIGENTE A TEMPO DETERMINATO IN - - - - - - - - - - - - - - 1 0 - - - - - - - - 1
D.O.
POSIZIONE ECONOMICA D7 - - - - - - - - - - - - - - 0 2 1 2 1 3 1 1 - - 11
POSIZIONE ECONOMICA D6 - - - - - - - - - - - - - - 0 4 4 3 1 1 - - - - 13
POSIZIONE ECONOMICA D5 - - - - - - - - - - - - 1 0 - - 1 0 1 0 - - - - 3
POSIZIONE ECONOMICA D4 - - - - - - - - - - 0 1 0 1 3 0 2 1 2 1 1 0 - - 12
POSIZIONE ECONOMICA D3 - - - - - - - - - - 0 2 - - - - 0 1 - - - - - - 3
POSIZIONE ECONOMICA D2 - - - - - - - - - - - - 2 0 - - - - - - - - - - 2
POSIZIONE ECONOMICA D1 - - - - - - - - - - - - - - - - 1 0 - - - - - - 1
POSIZIONE ECONOMICA C6 - - - - - - - - - - - - 1 1 3 4 5 4 5 1 - - - - 24
POSIZIONE ECONOMICA C5 - - - - - - - - - - - - - - 1 1 1 0 2 0 - - - - 5
POSIZIONE ECONOMICA C4 - - - - - - - - - - 2 1 2 2 1 3 3 2 1 1 - - - - 18
POSIZIONE ECONOMICA C3 - - - - - - - - - - - - 1 0 3 0 0 2 - - - - - - 6
POSIZIONE ECONOMICA C2 - - - - - - - - 0 1 0 1 0 1 - - - - - - - - - - 3
POSIZIONE ECONOMICA C1 - - - - 0 4 1 2 - - - - - - - - - - - - - - - - 7
Pag. 33 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Fasce dipendenti per età da - a: 0-19 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-67 68-99 Tot. Pers.
Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D
POSIZIONE ECONOMICA B8 - - - - - - - - - - - - - - - - 2 0 0 1 - - - - 3
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO - - - - - - - - - - - - - - 0 1 - - - - - - - - 1
B3
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO - - - - - - - - - - - - - - - - 1 0 1 0 - - - - 2
B1
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B3 - - - - - - - - - - - - 0 1 2 0 - - - - - - - - 3
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B1 - - - - - - - - - - - - 1 0 0 1 0 5 - - - - - - 7
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 - - - - - - - - - - 1 0 0 1 - - - - - - - - - - 2
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B1 - - - - - - - - - - - - - - - - 0 1 1 0 - - - - 2
POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B1 - - - - - - - - - - - - 0 1 - - 1 0 1 0 - - - - 3
POSIZIONE ECONOMICA B2 - - - - - - - - - - - - 1 0 - - 0 1 - - - - - - 2
POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1 - - - - 1 0 0 1 - - 0 1 - - - - - - - - - - - - 3
TOTALE : 0 0 0 0 1 4 1 3 0 1 3 6 9 8 14 16 23 23 16 8 3 1 0 0 140
Pag. 34 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
T9 Dipendenti per Titolo di Studio
Qualifica FINO ALLA SCUOLA LICENZA MEDIA LAUREA BREVE LAUREA SPECIALIZZAZIONE ALTRI TITOLI POST Totale
DELL'OBBLIGO SUPERIORE POST LAUREA / LAUREA
DOTTORATO DI
RICERCA
U D U D U D U D U D U D
SEGRETARIO A - - - - - - 1 0 - - - - 1
DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO - - - - - - 0 1 - - 1 0 2
DIRIGENTE A TEMPO DETERMINATO IN D.O. - - - - - - - - - - 1 0 1
POSIZIONE ECONOMICA D7 - - - - - - 2 6 - - 1 2 11
POSIZIONE ECONOMICA D6 - - 2 0 - - 2 5 0 2 1 1 13
POSIZIONE ECONOMICA D5 - - - - 1 0 2 0 - - - - 3
POSIZIONE ECONOMICA D4 - - 5 2 - - 2 0 - - 1 2 12
POSIZIONE ECONOMICA D3 - - 0 1 - - - - - - 0 2 3
POSIZIONE ECONOMICA D2 - - - - - - 2 0 - - - - 2
Pag. 35 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Qualifica FINO ALLA SCUOLA LICENZA MEDIA LAUREA BREVE LAUREA SPECIALIZZAZIONE ALTRI TITOLI POST Totale
DELL'OBBLIGO SUPERIORE POST LAUREA / LAUREA
DOTTORATO DI
RICERCA
U D U D U D U D U D U D
POSIZIONE ECONOMICA D1 - - 1 0 - - - - - - - - 1
POSIZIONE ECONOMICA C6 1 0 12 8 - - 0 1 - - 1 1 24
POSIZIONE ECONOMICA C5 1 0 2 1 - - 1 0 - - - - 5
POSIZIONE ECONOMICA C4 1 0 8 7 - - 0 2 - - - - 18
POSIZIONE ECONOMICA C3 - - 3 2 - - 1 0 - - - - 6
POSIZIONE ECONOMICA C2 - - 0 1 - - 0 2 - - - - 3
POSIZIONE ECONOMICA C1 - - - - - - 1 6 - - - - 7
POSIZIONE ECONOMICA B8 - - 1 1 - - 1 0 - - - - 3
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B3 - - 0 1 - - - - - - - - 1
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B1 2 0 - - - - - - - - - - 2
Pag. 36 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Qualifica FINO ALLA SCUOLA LICENZA MEDIA LAUREA BREVE LAUREA SPECIALIZZAZIONE ALTRI TITOLI POST Totale
DELL'OBBLIGO SUPERIORE POST LAUREA / LAUREA
DOTTORATO DI
RICERCA
U D U D U D U D U D U D
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B3 1 0 1 1 - - - - - - - - 3
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B1 1 2 0 3 - - 0 1 - - - - 7
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 - - 1 1 - - - - - - - - 2
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B1 0 1 1 0 - - - - - - - - 2
POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B1 0 1 1 0 - - 1 0 - - - - 3
POSIZIONE ECONOMICA B2 0 1 - - - - 1 0 - - - - 2
POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1 - - 1 1 - - 0 1 - - - - 3
Totale 7 5 39 30 1 0 17 25 0 2 6 8 140
Pag. 37 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
T11 Giorni di Assenza
Qualifica FERIE ASSENZE PER CONGEDI LEGGE 104/92 ASS.RETRIB.:MATE ALTRI PERMESSI CONGEDI SCIOPERO ALTRE ASSENZE FORMAZIONE Totale
MALATTIA RETRIBUITI AI RNITA',CONGEDO ED ASSENZE PARENTALI COVID- NON RETRIBUITE
RETRIBUITE SENSI PARENT.,MALATTI RETRIBUITE 19
DELL'ART.42,C.5, A FIGLIO
DLGS 151/2001
U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D
SEGRETARIO A 31 0 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 31
DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO 26 32 - - - - - - - - 2 2 - - - - - - 1 1 64
DIRIGENTE A TEMPO DETERMINATO IN 26 0 7 0 - - - - - - 5 0 - - - - - - - - 38
D.O.
POSIZIONE ECONOMICA D7 161 256 9 24 - - 28 34 - - 12 20 - - 1 0 - - 5 10 560
POSIZIONE ECONOMICA D6 141 243 13 34 - - - - 1 56 10 24 - - 0 1 0 73 4 5 605
POSIZIONE ECONOMICA D5 75 0 14 0 - - - - - - 18 0 - - 1 0 - - 2 0 110
POSIZIONE ECONOMICA D4 214 162 43 22 - - 1 0 - - 20 15 - - - - 0 1 8 7 493
POSIZIONE ECONOMICA D3 21 85 0 7 - - - - 0 2 0 7 - - - - - - 0 3 125
POSIZIONE ECONOMICA D2 31 0 9 0 - - - - - - 2 0 - - - - - - 2 0 44
POSIZIONE ECONOMICA D1 5 0 7 0 - - - - - - 1 0 - - - - - - - - 13
POSIZIONE ECONOMICA C6 384 308 76 49 - - 0 18 0 27 21 22 - - 1 1 0 3 20 15 945
POSIZIONE ECONOMICA C5 77 31 20 28 - - - - - - 3 6 - - - - - - 5 3 173
POSIZIONE ECONOMICA C4 235 270 38 79 0 16 18 19 - - 14 18 2 0 1 0 0 44 12 10 776
Pag. 38 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Qualifica FERIE ASSENZE PER CONGEDI LEGGE 104/92 ASS.RETRIB.:MATE ALTRI PERMESSI CONGEDI SCIOPERO ALTRE ASSENZE FORMAZIONE Totale
MALATTIA RETRIBUITI AI RNITA',CONGEDO ED ASSENZE PARENTALI COVID- NON RETRIBUITE
RETRIBUITE SENSI PARENT.,MALATTI RETRIBUITE 19
DELL'ART.42,C.5, A FIGLIO
DLGS 151/2001
U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D
POSIZIONE ECONOMICA C3 111 57 2 26 - - - - - - 12 6 - - 0 1 - - 5 1 221
POSIZIONE ECONOMICA C2 0 82 0 56 - - 0 2 0 12 0 4 - - - - - - 0 2 158
POSIZIONE ECONOMICA C1 19 149 0 13 - - - - 0 98 2 29 - - - - - - 0 10 320
POSIZIONE ECONOMICA B8 65 55 4 104 - - 23 0 - - 4 0 - - - - - - 2 3 260
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B3 0 32 0 2 - - - - - - 0 3 - - - - - - - - 37
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B1 54 0 4 0 - - 3 0 - - 2 0 - - - - - - 3 0 66
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B3 59 23 4 0 - - 0 29 - - 6 2 - - - - - - 0 8 131
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B1 29 156 13 53 - - 0 29 - - 3 11 - - 0 1 - - 0 7 302
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 28 26 4 0 - - - - - - 0 1 - - - - - - - - 59
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B1 29 42 - - - - 0 35 - - 2 3 - - - - - - - - 111
POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B1 53 33 1 15 - - - - - - 1 2 - - - - - - 1 1 107
POSIZIONE ECONOMICA B3 30 0 5 0 - - - - - - 12 0 - - - - - - - - 47
POSIZIONE ECONOMICA B2 27 32 1 41 - - - - - - 0 1 - - - - - - - - 102
Totale 1.931 2.074 274 553 0 16 73 166 1 195 152 176 2 0 4 4 0 121 70 86 5.898
Pag. 39 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
T12 Oneri per Competenze Stipendiali
Qualifica MENSILITA' STIPENDIO I.I.S. R.I.A. R.I.A./ PROGR. PROGRESSION TREDICESIMA ARRETRATI RECUPERI PER Importo Totale
ECONOMICA DI E PER CLASSI MENSILITA' PER ANNI RITARDI
ANZIANITA' E PRECEDENTI ASSENZE ECC.
SCATTI/FASCE
RETRIBUTIVE
Num. Mesi Importo
SEGRETARIO A 12 41.779 - 268 - - 10.352 8.240 - 60.639
DIRIGENTE A TEMPO 24 83.558 - - - - 14.229 15.485 - 113.272
INDETERMINATO
DIRIGENTE A TEMPO 12 41.779 - - - - 6.583 407 - 48.769
DETERMINATO IN D.O.
POSIZIONE ECONOMICA D7 145,08 376.462 - 1.580 - - 37.836 - - 415.878
POSIZIONE ECONOMICA D6 157,88 388.819 - 230 - - 36.155 - 103 425.101
POSIZIONE ECONOMICA D5 30 69.309 - - - - 5.826 - - 75.135
POSIZIONE ECONOMICA D4 155,98 338.328 - 842 - - 29.997 - 5 369.162
POSIZIONE ECONOMICA D3 37,42 79.451 - 92 - - 6.665 - 10 86.198
Pag. 40 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Qualifica MENSILITA' STIPENDIO I.I.S. R.I.A. R.I.A./ PROGR. PROGRESSION TREDICESIMA ARRETRATI RECUPERI PER Importo Totale
ECONOMICA DI E PER CLASSI MENSILITA' PER ANNI RITARDI
ANZIANITA' E PRECEDENTI ASSENZE ECC.
SCATTI/FASCE
RETRIBUTIVE
Num. Mesi Importo
POSIZIONE ECONOMICA D2 15 29.025 - - - - 2.440 - - 31.465
POSIZIONE ECONOMICA D1 4,35 8.017 - - - - 677 - - 8.694
POSIZIONE ECONOMICA C6 267,99 526.301 - 270 - - 44.161 - 220 570.512
POSIZIONE ECONOMICA C5 59,97 114.443 - 869 - - 9.677 - - 124.989
POSIZIONE ECONOMICA C4 212,2 389.527 - 138 - - 32.691 - 74 422.282
POSIZIONE ECONOMICA C3 71,52 127.429 - 8 - - 10.707 - 69 138.075
POSIZIONE ECONOMICA C2 32,71 56.802 - - - - 4.761 - - 61.563
POSIZIONE ECONOMICA C1 70 118.674 - - - - 11.950 - - 130.624
POSIZIONE ECONOMICA B8 38,56 65.521 - 34 - - 5.515 - - 71.070
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO 12 20.788 - - - - 1.749 - - 22.537
ACCESSO B3
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO 24 41.577 - 345 - - 3.518 - - 45.440
ACCESSO B1
Pag. 41 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Qualifica MENSILITA' STIPENDIO I.I.S. R.I.A. R.I.A./ PROGR. PROGRESSION TREDICESIMA ARRETRATI RECUPERI PER Importo Totale
ECONOMICA DI E PER CLASSI MENSILITA' PER ANNI RITARDI
ANZIANITA' E PRECEDENTI ASSENZE ECC.
SCATTI/FASCE
RETRIBUTIVE
Num. Mesi Importo
POSIZ.ECON. B6 PROFILI 33,96 56.720 - - - - 4.764 - - 61.484
ACCESSO B3
POSIZ.ECON. B6 PROFILI 77,88 130.122 - - - - 10.916 - 56 140.982
ACCESSO B1
POSIZ.ECON. B5 PROFILI 24 39.340 - - - - 3.306 - - 42.646
ACCESSO B3
POSIZ.ECON. B5 PROFILI 24 39.340 - 237 - - 3.321 - - 42.898
ACCESSO B1
POSIZ.ECON. B4 PROFILI 34,5 55.612 - - - - 4.665 - - 60.277
ACCESSO B1
POSIZIONE ECONOMICA B3 10 15.887 - - - - 1.332 - - 17.219
POSIZIONE ECONOMICA B2 19,92 30.555 - - - - 2.564 - - 33.119
Totale 1.606,92 3.285.165 - 4.913 - - 306.357 24.132 537 3.620.030
Pag. 42 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
T13 Oneri per Indennita' e Compensi Accessori
Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo I (Indennità)
IND. DI VACANZA IND. DI VIGILANZA PERSONALE RETRIBUZIONE DI RETRIBUZIONE DI INDENNITA DI RETRIBUZIONE ASSEGNO AD INDENNITÀ ART. 42,
CONTRATTUALE SCOLASTICO POSIZIONE RISULTATO COMPARTO AGGIUNTIVA PER SEDI PERSONAM COMMA 5-TER, D.LGS.
CONVENZIONATE 151/2001
SEGRETARIO A
292 0 0 31.292 10.789 0 0 0 0
DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO
585 0 0 76.602 76.616 0 0 0 0
DIRIGENTE A TEMPO DETERMINATO IN D.O.
292 0 0 36.923 8.244 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA D7
2.635 0 0 74.599 34.137 7.510 0 3.602 0
POSIZIONE ECONOMICA D6
2.722 926 456 39.643 17.855 8.126 0 2.443 0
POSIZIONE ECONOMICA D5
485 0 0 0 0 1.553 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA D4
2.368 4.404 0 18.364 7.398 7.899 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA D3
557 545 0 0 0 1.932 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA D2
203 0 0 0 0 767 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA D1
56 0 0 0 0 222 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA C6
3.694 4.418 0 0 0 12.263 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA C5
801 4.337 0 0 0 2.688 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA C4
2.726 5.330 0 0 0 9.630 0 0 609
POSIZIONE ECONOMICA C3
892 2.133 0 0 0 3.254 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA C2
398 0 0 0 0 1.499 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA C1
831 0 0 0 0 3.192 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA B8
458 0 0 0 0 1.452 0 171 0
Pag. 43 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo I (Indennità)
IND. DI VACANZA IND. DI VIGILANZA PERSONALE RETRIBUZIONE DI RETRIBUZIONE DI INDENNITA DI RETRIBUZIONE ASSEGNO AD INDENNITÀ ART. 42,
CONTRATTUALE SCOLASTICO POSIZIONE RISULTATO COMPARTO AGGIUNTIVA PER SEDI PERSONAM COMMA 5-TER, D.LGS.
CONVENZIONATE 151/2001
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B3
146 0 0 0 0 472 0 55 0
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B1
291 0 0 0 0 940 0 0 0
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B3
397 0 0 0 0 1.334 0 55 0
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B1
911 0 0 0 0 3.033 0 0 0
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3
275 0 0 0 0 943 0 55 0
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B1
275 0 0 0 0 943 0 0 0
POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B1
389 0 0 0 0 1.352 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA B3
111 0 0 0 0 389 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA B2
214 0 0 0 0 775 0 0 0
TOTALE
23.004 22.093 456 277.423 155.039 72.168 0 6.381 609
Le qualifiche relative alle voci di spesa di tipo S e T sono a pagina seguente
Pag. 44 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo S e T (Accessorie e Straordinari)
INDENNITA' DI COMPENSI COMPENSO INDENNITA' COMPENSI INCENTIVI PER DIRITTI DI ONORARI COMPETENZE ELEMENTO INDENNITÀ DI ARRETRATI ALTRE SPESE STRAORDINARI
STAFF/COLLAB ONERI RISCHI E AGGIUNTIVO AL PER PRODUTTIVITA' FUNZIONI ROGITO E AVVOCATI PERSONALE PEREQUATIVO FUNZIONE ANNI ACCESSORIE O
ORAZIONE DISAGI SEGR. SPECIFICHE TECNICHE IND.SCAVALCO COMANDATO/DI PRECEDENTI ED INDENNITA'
COMUNALE RESPONSABILI STACCATO VARIE
QUALE DIR. TA' PRESSO
GENERALE L'AMM.NE
SEGRETARIO A
0 0 32.308 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1.597 0
DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO
0 0 0 0 0 0 0 13.348 0 0 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA D7
0 0 0 11.666 20.720 26.700 0 0 0 0 0 0 2.319 63
POSIZIONE ECONOMICA D6
0 0 0 15.806 23.413 10.873 0 0 2.273 315 0 0 1.069 0
POSIZIONE ECONOMICA D5
0 0 0 4.322 5.195 0 0 0 0 60 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA D4
0 10.620 0 21.296 30.744 15.519 0 5.261 0 918 0 0 2.104 0
POSIZIONE ECONOMICA D3
0 2.125 0 5.756 6.442 452 0 33.559 0 338 0 0 452 0
POSIZIONE ECONOMICA D2
0 0 0 1.471 2.535 1.923 0 0 0 240 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA D1
0 0 0 0 0 0 0 0 0 76 0 0 0 0
POSIZIONE ECONOMICA C6
0 12.566 0 9.568 57.900 9.182 0 0 0 0 0 0 3.010 505
POSIZIONE ECONOMICA C5
0 6.549 0 0 14.159 170 0 0 0 1.019 0 0 898 0
POSIZIONE ECONOMICA C4
0 11.839 0 12.266 48.892 10.681 0 0 0 3.810 0 0 3.057 222
POSIZIONE ECONOMICA C3
0 5.614 0 2.121 16.408 163 0 0 0 1.429 0 0 1.468 0
POSIZIONE ECONOMICA C2
0 0 0 2.315 6.509 0 0 0 0 715 0 0 0 49
POSIZIONE ECONOMICA C1
0 0 0 0 12.841 2.490 0 0 0 1.610 0 0 0 68
POSIZIONE ECONOMICA B8
0 0 0 768 7.288 1.554 0 0 0 0 0 0 0 0
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B3
0 0 0 1.200 2.531 2.877 0 0 0 264 0 0 0 56
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Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo S e T (Accessorie e Straordinari)
INDENNITA' DI COMPENSI COMPENSO INDENNITA' COMPENSI INCENTIVI PER DIRITTI DI ONORARI COMPETENZE ELEMENTO INDENNITÀ DI ARRETRATI ALTRE SPESE STRAORDINARI
STAFF/COLLAB ONERI RISCHI E AGGIUNTIVO AL PER PRODUTTIVITA' FUNZIONI ROGITO E AVVOCATI PERSONALE PEREQUATIVO FUNZIONE ANNI ACCESSORIE O
ORAZIONE DISAGI SEGR. SPECIFICHE TECNICHE IND.SCAVALCO COMANDATO/DI PRECEDENTI ED INDENNITA'
COMUNALE RESPONSABILI STACCATO VARIE
QUALE DIR. TA' PRESSO
GENERALE L'AMM.NE
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B1
0 0 0 400 5.348 0 0 0 0 528 0 0 1.261 0
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B3
0 2.356 0 596 7.417 0 0 0 0 782 0 0 0 2.334
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B1
0 0 0 1.271 17.042 1.055 0 0 0 1.794 0 0 415 0
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3
0 0 0 1.200 4.910 29 0 0 0 552 0 0 0 46
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B1
0 329 0 600 7.268 0 0 0 0 552 0 0 129 40
POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B1
0 293 0 2.138 8.562 579 0 0 0 828 0 0 185 84
POSIZIONE ECONOMICA B3
0 246 0 0 2.872 0 0 0 0 240 0 0 53 0
POSIZIONE ECONOMICA B2
0 0 0 0 4.223 0 0 0 0 520 0 0 106 0
TOTALE
0 52.537 32.308 94.760 313.219 84.247 0 52.168 2.273 16.590 0 0 18.123 3.467
La tabella relativa ai totali generali di tabella T13 si trova a pagina seguente
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Totale generale di Tabella T13
Qualifica Indennità Accessorie Straordinari TOTALE
SEGRETARIO A 42.373 33.905 0 76.278
DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO 153.803 13.348 0 167.151
DIRIGENTE A TEMPO DETERMINATO IN D.O. 45.459 0 0 45.459
POSIZIONE ECONOMICA D7 122.483 61.405 63 183.951
POSIZIONE ECONOMICA D6 72.171 53.749 0 125.920
POSIZIONE ECONOMICA D5 2.038 9.577 0 11.615
POSIZIONE ECONOMICA D4 40.433 86.462 0 126.895
POSIZIONE ECONOMICA D3 3.034 49.124 0 52.158
POSIZIONE ECONOMICA D2 970 6.169 0 7.139
POSIZIONE ECONOMICA D1 278 76 0 354
POSIZIONE ECONOMICA C6 20.375 92.226 505 113.106
POSIZIONE ECONOMICA C5 7.826 22.795 0 30.621
POSIZIONE ECONOMICA C4 18.295 90.545 222 109.062
POSIZIONE ECONOMICA C3 6.279 27.203 0 33.482
POSIZIONE ECONOMICA C2 1.897 9.539 49 11.485
POSIZIONE ECONOMICA C1 4.023 16.941 68 21.032
POSIZIONE ECONOMICA B8 2.081 9.610 0 11.691
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B3 673 6.872 56 7.601
POSIZ. ECON. B7 - PROFILO ACCESSO B1 1.231 7.537 0 8.768
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B3 1.786 11.151 2.334 15.271
POSIZ.ECON. B6 PROFILI ACCESSO B1 3.944 21.577 0 25.521
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 1.273 6.691 46 8.010
POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B1 1.218 8.878 40 10.136
POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B1 1.741 12.585 84 14.410
POSIZIONE ECONOMICA B3 500 3.411 0 3.911
POSIZIONE ECONOMICA B2 989 4.849 0 5.838
TOTALE 1.226.865
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T14 Altri Oneri che Concorrono a formare il Costo del Lavoro
Il versamento della quota Irap avviene con la percentuale di 'Irap commerciale' - No
Voci di spesa : Importo
ASSEGNI PER IL NUCLEO FAMILIARE 30.168
GESTIONE MENSE 0
EROGAZIONE BUONI PASTO 54.991
FORMAZIONE DEL PERSONALE 21.080
BENESSERE DEL PERSONALE 1.385
EQUO INDENNIZZO AL PERSONALE 0
SOMME CORRISPOSTE AD AGENZIA DI SOMMINISTRAZIONE(INTERINALI) 0
COPERTURE ASSICURATIVE 70.855
CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA 0
INCARICHI LIBERO PROFESSIONALI/STUDIO/RICERCA/CONSULENZA 370.257
CONTRATTI PER RESA SERVIZI/ADEMPIMENTI OBBLIGATORI PER LEGGE 32.050
ALTRE SPESE 63.939
RETRIBUZIONI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO 0
RETRIBUZIONI PERSONALE CON CONTRATTO DI FORMAZIONE E LAVORO 56.700
INDENNITA' DI MISSIONE E TRASFERIMENTO 695
CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM. PER FONDI PREV. COMPLEMENTARE 215
CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM.NE SU COMP. FISSE E ACCESSORIE 1.308.797
QUOTE ANNUE ACCANTONAMENTO TFR O ALTRA IND. FINE SERVIZIO 0
IRAP 401.371
ONERI PER I CONTRATTI DI SOMMINISTRAZIONE(INTERINALI) 0
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Voci di spesa : Importo
COMPENSI PER PERSONALE LSU/LPU 0
SOMME RIMBORSATE PER PERSONALE COMAND./FUORI RUOLO/IN CONV. 21.981
ALTRE SOMME RIMBORSATE ALLE AMMINISTRAZIONI 0
SOMME RICEVUTE DA U.E. E/O PRIVATI (-) 0
RIMBORSI RICEVUTI PER PERS. COMAND./FUORI RUOLO/IN CONV. (-) 109.035
ALTRI RIMBORSI RICEVUTI DALLE AMMINISTRAZIONI (-) 832
Totale 2.324.617
Elenco istituzioni ed importi dei rimborsi effettuati
P071: Somme rimborsate per personale in comando, fuori ruolo o in convenzione al Comune di Schio E 21.980,64
Elenco istituzioni ed importi dei rimborsi ricevuti
P090: Rimborsi ricevuti per personale in comando o in convenzione dalla Corte dei Conti del Veneto E 49.327,63; dalla Provincia di Rovigo E 9.352,74; dall'Agenzia delle dogane e Monopoli E 45.841,15; dalla Regione del Veneto
E 4.513,15. P099 Rimborsi da INAIL E 831,75.
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T15 Fondo per la contrattazione integrativa
Macrocategoria SEGRETARI
Voci di spesa : Importo di competenza
Costituzione Destinazione
Segretario comunale e provinciale (bilancio)
Risorse a carico del bilancio
RIS TRATT ACCESS SEGRET COM.LE E PROV.LE ANNO DI RILEVAZIONE 87.855 0
totale Risorse a carico del bilancio Segretario comunale e provinciale (bilancio) 87.855 0
totale Segretario comunale e provinciale (bilancio) 87.855 0
Segretario comunale e provinciale (bilancio)
Destinazioni erogate per prestazioni rese nell'anno di riferimento
RETRIBUZIONE DI POSIZIONE 0 33.900
MAGGIORAZIONE RETRIBUZIONE DI POSIZIONE 0 18.076
RETRIBUZIONE DI RISULTATO 0 11.036
totale Destinazioni erogate per prestazioni rese nell'anno di riferimento Segretario comunale e provinciale (bilancio) 0 63.012
totale Segretario comunale e provinciale (bilancio) 0 63.012
Totale 87.855 63.012
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Macrocategoria DIRIGENTI
Voci di spesa : Importo di competenza
Costituzione Destinazione
Risorse per la retribuzione di posizione e di risultato
Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità
ART 57 C 2 L A CCNL 16-18 - UNICO IMPORTO 2020 645.972 0
totale Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità Risorse posizione risultato 645.972 0
Risorse variabili
ART 9 C 3 DL 90/2014 - COMP AVVOCATI CARICO CONTROPARTI 10.651 0
totale Risorse variabili Risorse posizione risultato 10.651 0
Decurtazioni
ART 1 C 456 L 147/2013 - DECURTAZIONE PERMANENTE -.196.248 0
ART 23 C 2 DLGS 75/2017 - DEC. FONDO RISPETTO LIMITE 2016 -21.600 0
ALTRE DECURTAZIONI NON COMPRESE FRA LE PRECEDENTI -.200.355 0
totale Decurtazioni Risorse posizione risultato -.418.203 0
totale Risorse posizione risultato 238.420 0
Risorse per la retribuzione di posizione e di risultato
Destinazioni erogate per prestazioni rese nell'anno di riferimento
RETRIBUZIONE DI POSIZIONE 0 127.505
RETRIBUZIONE DI RISULTATO 0 103.836
totale Destinazioni erogate per prestazioni rese nell'anno di riferimento Risorse posizione risultato 0 231.341
Pag. 51 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Macrocategoria DIRIGENTI
Voci di spesa : Importo di competenza
Costituzione Destinazione
totale Risorse posizione risultato 0 231.341
Totale 238.420 231.341
Pag. 52 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Macrocategoria PERSONALE NON DIRIGENTE
Voci di spesa : Importo di competenza
Costituzione Destinazione
Fondo risorse decentrate
Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità
ART 67 C 1 CCNL 16-18 - UNICO IMPORTO CONSOLIDATO 2017 1.494.537 0
ART 67 C 2 L A CCNL 16-18 - INCREM 83,20 EURO DAL 31.12.2018 24.128 0
ART 67 C 2 L B CCNL 16-18 - RIDET. PER INCREM. STIP. CCNL 16.190 0
totale Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità Fondo risorse decentrate 1.534.855 0
Risorse variabili
ART 113 DLGS 50/2016 - QUOTE INCENTIVI FUNZIONI TECNICHE 132.325 0
ART 9 C 3 DL 90/2014 - COMP AVVOCATI CARICO CONTROPARTI 17.675 0
ART. 1, C. 870 L 178/2020 - RISPARMI BUONI PASTO 2020 8.127 0
ART 68 C 1 CCNL 16-18-RIS FISSE NON UTILIZZATE FONDI PREC. 8.693 0
totale Risorse variabili Fondo risorse decentrate 166.820 0
Decurtazioni
ART 67 C 2 L E CCNL 16-18 -DEC. PERS. TRASF. DISP. LEGGE -.296.458 0
ART 7 C 4 L U CCNL 16-18 - DEC. RISORSE DESTINATE P.O. -.220.016 0
totale Decurtazioni Fondo risorse decentrate -.516.474 0
totale Fondo risorse decentrate 1.185.201 0
Posizioni organizzative (bilancio)
Risorse a carico del bilancio
ARTT 15 C 4, 67 C 1 CCNL 16-18 - RIS. DEST. P.O. 2017 220.016 0
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Macrocategoria PERSONALE NON DIRIGENTE
Voci di spesa : Importo di competenza
Costituzione Destinazione
totale Risorse a carico del bilancio P.O. (bilancio) 220.016 0
totale P.O. (bilancio) 220.016 0
Straordinario (bilancio)
Risorse a carico del bilancio
ART 14 CCNL 98-01 - RIS STRAORDINARIO ORDINARIO ANNO 2017 10.000 0
totale Risorse a carico del bilancio Straordinario (bilancio) 10.000 0
totale Straordinario (bilancio) 10.000 0
Fondo risorse decentrate
Destinazioni erogate per prestazioni rese nell'anno di riferimento
DIFFERENZIALI PROGRESSIONI ECONOMICHE STORICHE 0 430.426
INDENNITÀ DI COMPARTO - QUOTA CARICO FONDO 0 67.336
INDENNITÀ PERSONALE EX VIII QUALIFICA FUNZIONALE 0 2.324
PREMI CORRELATI ALLA PERFORMANCE ORGANIZZATIVA 0 163.441
PREMI CORRELATI ALLA PERFORMANCE INDIVIDUALE 0 193.740
INDENNITÀ CONDIZIONI DI LAVORO EX ART.70-BIS 0 1.546
IND TURNO, REPERIB E LAV FEST (ART 24 C 1 CCNL 14.09.2000) 0 43.401
COMPENSI SPECIFICHE RESPONSABILITÀ 0 86.562
ART 113 DLGS 50/2016 - INCENTIVI FUNZIONI TECNICHE 0 83.276
COMPENSI AVVOCATI ART. 9 CC. 5-6 DL 90/2014 0 17.675
Pag. 54 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
Macrocategoria PERSONALE NON DIRIGENTE
Voci di spesa : Importo di competenza
Costituzione Destinazione
POLIZIA LOCALE - INDENNITÀ DI SERVIZIO ESTERNO 0 9.509
POLIZIA LOCALE - INDENNITÀ DI FUNZIONE 0 9.250
totale Destinazioni erogate per prestazioni rese nell'anno di riferimento Fondo risorse decentrate 0 1.108.486
totale Fondo risorse decentrate 0 1.108.486
Posizioni organizzative (bilancio)
Destinazioni erogate per prestazioni rese nell'anno di riferimento
RETRIBUZIONE DI POSIZIONE 0 143.639
RETRIBUZIONE DI RISULTATO 0 70.682
RETRIBUZIONE DI RISULTATO PER INCARICHI AD INTERIM 0 1.491
totale Destinazioni erogate per prestazioni rese nell'anno di riferimento P.O. (bilancio) 0 215.812
totale P.O. (bilancio) 0 215.812
Straordinario (bilancio)
Destinazioni erogate per prestazioni rese nell'anno di riferimento
STRAORDINARIO ORDINARIO 0 3.467
totale Destinazioni erogate per prestazioni rese nell'anno di riferimento Straordinario (bilancio) 0 3.467
totale Straordinario (bilancio) 0 3.467
Totale 1.415.217 1.327.765
Pag. 55 - PROVINCE - REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.) - 9124 - 1 - DATA: 26/7/2022 - ORA: 2:21
SICI
Monitoraggio della contrattazione integrativa
Macrocategoria SEGRETARI
RISPETTO DI SPECIFICI LIMITI DI LEGGE
428 Importo del limite 2016 riferito alla presente macrocategoria (euro) 98176
433 Ris. accessorie soggette all'art. 23, comma 2 DLgs n. 75/2017 destinate al Segretario nel 2016, riferite alla intera annualità (in caso di segreteria convenzionata 2016 indicare le risorse 0
destinate al Segretario da tutti gli enti della convenzione, euro)
434 Art. 107, comma 1 Ccnl 16-18 - incremento retribuzione di posizione (valutata su base annua ed in assenza di segreteria convenzionata, euro) 756
435 Art. 107, comma 2 Ccnl 16-18 - Incremento annuo galleggiamento Segretario ex art. 41, comma 5 del Ccnl 16/5/2001 (valutato su base annua ed in assenza di segreteria convenzionata, euro) 0
436 Quota di retribuzione accessoria inpiduata nel vigente protocollo/accordo di segreteria convenzionata (valore %, indicare 100% in caso di segreterio titolare di sede unica)
437 Art. 107, comma 1 Ccnl 16-18 - incremento retribuzione di posizione (valutata su base annua corretta per la quota di convenzione, euro)
438 Art. 107, comma 2 Ccnl 16-18 - Incremento annuo galleggiamento determinato da art. 41, comma 5 del Ccnl 16/5/2001 (valutato su base annua corretta per la quota di convenzione, euro)
398 Totale risorse della tabella 15 (e, ove previste, anche della sezione LEG della scheda SICI) della presente macro-categoria non rilevanti ai fini della verifica del limite art. 23 c. 2 Dlgs 75/2017
(euro)
INFORMAZIONI / CHIARIMENTI
209 Informazioni/chiarimenti da parte dell'Organo di controllo (max 1.500 caratteri)
127 Informazioni/chiarimenti da parte dell'Amministrazione (max 1.500 caratteri)
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Macrocategoria DIRIGENTI
FONDO RELATIVO ALL'ANNO DI RILEVAZIONE / TEMPISTICA DELLA C.I.
353 In caso di certificazione disgiunta: data di certificazione della sola costituzione del fondo/i specificamente riferita all'anno di rilevazione (art. 40-bis, c.1 del Dlgs 165/2001) 23-02-2021
354 In caso di certificazione disgiunta: data di certificazione del solo contratto integrativo economico specificamente riferito al fondo/i dell'anno di rilevazione, sulla base di certificazione costituzione 30-11-2021
fondo effettuata in precedenza (art. 40-bis, c.1 del Dlgs 165/2001)
355 In caso di certificazione congiunta: data di certificazione tanto della costituzione del fondo che del contratto integrativo economico specificamente riferito al fondo/i dell'anno di rilevazione (art.
40-bis, c.1 del Dlgs 165/2001)
195 Annualità di ritardo nella certificazione del fondo/i contrattazione integrativa alla compilazione/rettifica della presente scheda (0=almeno costituzione fondo/i anno rilevazione certif.; 1=almeno 0
costituzione fondo/i anno precedente certif. ecc.)
RISPETTO DI SPECIFICI LIMITI DI LEGGE
428 Importo del limite 2016 riferito alla presente macrocategoria (euro) 198087
429 Di cui, sempre con riferimento alla presente macrocategoria, variazione del limite 2016 in aumento ex art. 33, commi 1-2, del DL n. 34/2019 (cfr. Circolare, euro) 0
398 Totale risorse della tabella 15 (e, ove previste, anche della sezione LEG della scheda SICI) della presente macro-categoria non rilevanti ai fini della verifica del limite art. 23 c. 2 Dlgs 75/2017 61933
(euro)
265 (eventuale) Importo del co-finanziamento al recupero riferito alla annualità corrente del recupero di risorse in eccesso ai sensi dell'art. 4, c. 2 del DL 16/2014 (euro) 0
ORGANIZZAZIONE E INCARICHI
191 Numero complessivo di funzioni dirigenziali previste nell'ordinamento 3
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299 Numero di posizioni dirigenziali preposte alle strutture organizzative complesse ai sensi dell'art. 27, c. 5 del Ccnl 23.12.1999 e s.m.i. effettivamente coperte alla data del 31.12 dell'anno di 3
rilevazione
300 Valore medio su base annua della retribuzione di posizione previsto per le strutture organizzative complesse di cui all'art. 27, c. 5 del Ccnl 23.12.1999 e s.m.i. (euro) 41000
268 Numero di posizioni dirigenziali effettivamente coperte alla data del 31.12 dell'anno di rilevazione per la fascia più elevata 0
269 Numero di posizioni dirigenziali effettivamente coperte alla data del 31.12 dell'anno di rilevazione per la fascia meno elevata 0
270 Numero di posizioni dirigenziali effettivamente coperte alla data del 31.12 dell'anno di rilevazione per le restanti fasce 0
136 Valore unitario su base annua della retribuzione di posizione previsto per la fascia più elevata (euro) 45000
179 Valore unitario su base annua della retribuzione di posizione previsto per la fascia meno elevata (euro) 38000
161 Valore unitario su base annua della retribuzione di posizione previsto per le restanti fasce (valore medio in euro) 40000
271 Numero di posizioni dirigenziali effettivamente coperte alla data del 31.12 dell'anno di rilevazione con incarico ad interim 0
272 Valore medio su base annua della retribuzione per gli incarichi dirigenziali ad interim (risultato in euro) 0
PERFORMANCE / RISULTATO
137 Importo totale della retribuzione di risultato erogata a valere sul fondo dell'anno di rilevazione (euro) 103836
439 % di risorse aggiuntive ex art. 57, c. 2 lettera e) del Ccnl 17.12.2020 in proporzione alle risorse stabili del fondo dell'anno di rilevazione 0,00 %
115 Importo totale della retribuzione di risultato non erogata a seguito della valutazione non piena con riferimento al fondo dell'anno di rilevazione (euro) 0
159 Le retribuzioni di risultato sono correlate alla valutazione della prestazione dei dirigenti (S/N)? SI
273 Sono utilizzati indicatori di risultato attinenti all'Ufficio o all'Ente nel suo complesso per la valutazione della retribuzione di risultato (S/N)? SI
274 Sono utilizzati giudizi del nucleo di valutazione o di altro analogo organismo per la valutazione della retribuzione di risultato (S/N)? SI
275 Sono utilizzati ai fini della valutazione dei dirigenti meccanismi di confronto con le performance di altri enti (benchmarking) (S/N)? SI
RILEVAZIONE CEPEL
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120 Sono stati costituiti i nuclei di valutazione per il personale dirigente (S/N)? SI
150 Sono costituiti in forma singola o associata? SINGOLA
286 Viene effettuata la valutazione delle prestazioni e dei risultati dei dirigenti (art. 14 del Ccnl 23.12.1999) (S/N)? SI
147 La valutazione delle prestazioni e dei risultati è effettuata in forma singola o associata? SINGOLA
INFORMAZIONI / CHIARIMENTI
209 Informazioni/chiarimenti da parte dell'Organo di controllo (max 1.500 caratteri)
127 Informazioni/chiarimenti da parte dell'Amministrazione (max 1.500 caratteri)
nella voce LEG 398 sono stati inseriti i rinnovi contrattuali e i compensi avvocatura
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Macrocategoria PERSONALE NON DIRIGENTE
FONDO RELATIVO ALL'ANNO DI RILEVAZIONE / TEMPISTICA DELLA C.I.
353 In caso di certificazione disgiunta: data di certificazione della sola costituzione del fondo/i specificamente riferita all'anno di rilevazione (art. 40-bis, c.1 del Dlgs 165/2001) 22-02-2021
354 In caso di certificazione disgiunta: data di certificazione del solo contratto integrativo economico specificamente riferito al fondo/i dell'anno di rilevazione, sulla base di certificazione costituzione 30-09-2021
fondo effettuata in precedenza (art. 40-bis, c.1 del Dlgs 165/2001)
355 In caso di certificazione congiunta: data di certificazione tanto della costituzione del fondo che del contratto integrativo economico specificamente riferito al fondo/i dell'anno di rilevazione (art.
40-bis, c.1 del Dlgs 165/2001)
195 Annualità di ritardo nella certificazione del fondo/i contrattazione integrativa alla compilazione/rettifica della presente scheda (0=almeno costituzione fondo/i anno rilevazione certif.; 1=almeno 0
costituzione fondo/i anno precedente certif. ecc.)
RISPETTO DI SPECIFICI LIMITI DI LEGGE
428 Importo del limite 2016 riferito alla presente macrocategoria (euro) 1494537
429 Di cui, sempre con riferimento alla presente macrocategoria, variazione del limite 2016 in aumento ex art. 33, commi 1-2, del DL n. 34/2019 (cfr. Circolare, euro) 0
398 Totale risorse della tabella 15 (e, ove previste, anche della sezione LEG della scheda SICI) della presente macro-categoria non rilevanti ai fini della verifica del limite art. 23 c. 2 Dlgs 75/2017 207138
(euro)
362 Importo del limite di cui all'art. 9, comma 28 del decreto legge n. 78/2010 riferito all'anno corrente (euro) 232231
364 Importo del limite di cui all'art. 9, comma 28 del decreto legge n. 78/2010 utilizzato ai fini delle assunzioni effettuate nell'anno corrente ai sensi dell'art. 20, comma 3 del Dlgs 75/2017 (stipendio, 0
accessorio e O.R. a carico dell'amministrazione)
265 (eventuale) Importo del co-finanziamento al recupero riferito alla annualità corrente del recupero di risorse in eccesso ai sensi dell'art. 4, c. 2 del DL 16/2014 (euro) 0
ORGANIZZAZIONE E INCARICHI
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365 Numero totale delle posizioni di lavoro dell'area delle posizioni organizzative previste nell'ordinamento ai sensi degli artt.13 o 17 del Ccnl 21.5.2018 14
145 Numero di posizioni organizzative effettivamente coperte alla data del 31.12 dell'anno di rilevazione per la fascia più elevata 2
160 Numero di posizioni organizzative effettivamente coperte alla data del 31.12 dell'anno di rilevazione per la fascia meno elevata 2
154 Numero di posizioni organizzative effettivamente coperte alla data del 31.12 dell'anno di rilevazione per le restanti fasce 10
136 Valore unitario su base annua della retribuzione di posizione previsto per la fascia più elevata (euro) 16000
179 Valore unitario su base annua della retribuzione di posizione previsto per la fascia meno elevata (euro) 7000
161 Valore unitario su base annua della retribuzione di posizione previsto per le restanti fasce (valore medio in euro) 10400
366 Numero complessivo di incarichi di specifica responsabilità ai sensi dell'art. 70-quinquies, c. 1, Ccnl 21.5.2018 in essere al 31.12 dell'anno di rilevazione 59
PROGRESSIONI ECONOMICHE ORIZZONTALI A VALERE SUL FONDO DELL'ANNO DI RILEVAZIONE
374 E' stata verificata la sussistenza del requisito di cui all'art. 16, c. 6 del Ccnl 21.5.2018 ai fini delle PEO (S/N) ?
111 Numero dei dipendenti che hanno concorso alle procedure per le PEO a valere sul fondo dell'anno di rilevazione 0
188 Numero totale delle PEO effettuate a valere sul fondo dell'anno di rilevazione 0
119 Le PEO riferite all'anno di rilevazione sono riferite ad un numero limitato di dipendenti (cioè non superiori al 50% degli aventi diritto) ed operate con carattere di selettività secondo quanto
previsto dallart. 23 c. 2 del DLgs 150/2009 (S/N)?
401 Le PEO riferite all'anno di rilevazione hanno rispettato le indicazioni di cui all'art. 16, comma 7 del Ccnl 21.5.2018 di non retrodatazione oltre il 1 gennaio dell'anno di perfezionamento del
contratto integrativo (S/N)?
133 Importo delle risorse destinate alle PEO contrattate e certificate a valere sul fondo dell'anno di rilevazione (euro)
PERFORMANCE / RISULTATO
367 L'ente ha rispettato l'indicazione di cui all'art. 68 c. 3 del Ccnl 21.5.2018 di destinare almeno il 30% delle risorse variabili del fondo dell'anno di rilevazione a performance Inpiduale (S/N)? SI
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368 Importo totale della performance inpiduale erogata a valere sul fondo dell'anno di rilevazione (euro) 193740
369 Importo totale della performance organizzativa erogata a valere sul fondo dell'anno di rilevazione (euro) 163441
370 Importo totale della performance (inpiduale e organizzativa) non erogata a seguito della valutazione non piena con riferimento al fondo dell'anno di rilevazione (euro) 2411
371 Importo totale della retribuzione di risultato riferita ad incarichi dell'area delle posizioni organizzative, erogato a valere sull'anno di rilevazione (euro) 72173
372 Importo totale della retribuzione di risultato relativo ad incarichi dell'area delle posizioni organizzative, non erogato a seguito della valutazione non piena con riferimento all'anno di rilevazione 297
(euro)
373 % delle risorse aggiuntive di cui all'art. 67, c. 5, lettera b) del Ccnl 21.5.2018 (variabile) in proporzione alle risorse stabili del fondo dell'anno di rilevazione 0,00 %
RILEVAZIONE CEPEL
194 Viene effettuata la valutazione delle prestazioni e dei risultati dei dipendenti (art. 6 del Ccnl 31.3.1999) (S/N) ? SI
147 La valutazione delle prestazioni e dei risultati è effettuata in forma singola o associata? SINGOLA
182 Quale è il valore massimo in percentuale dell'indennità di risultato rispetto all'indennità di posizione (art.10, c. 3 del Ccnl 31.3.1999)? 49,00 %
INFORMAZIONI / CHIARIMENTI
209 Informazioni/chiarimenti da parte dell'Organo di controllo (max 1.500 caratteri)
127 Informazioni/chiarimenti da parte dell'Amministrazione (max 1.500 caratteri)
nel corso dell'anno 2021 non sono state effettuate progressioni economiche orizzontali
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