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La mappatura della conciliazione

pubblicato il 28/04/2014

LA MAPPATURA DELLA CONCILIAZIONE IN PROVINCIA DI VICENZA

 

L’attuale organizzazione sociale non sembra favorire un riconoscimento reciproco tra esperienza familiare e lavorativa. Occorrono quindi oggi azioni esplicite per conciliare questi due ambiti di vita. In particolare maggiore flessibilità nei modelli organizzativi e nel mercato del lavoro, maggiore dotazione di servizi alla famiglia, una diversa cultura dei ruoli in famiglia (maschile/femminile), politiche fiscali a misura di famiglia, e soprattutto una comune strategia di sistema territoriale (reti, alleanze per la famiglia).

La Consigliera di Parità di Vicenza in collaborazione con Local Area Network, istituto di ricerca di Padova, propone una mappatura delle politiche di conciliazione attive nel territorio vicentino, prendendo in considerazione gli enti locali, le istituzioni e le aziende come soggetti di riferimento. Aziende ed Enti territoriali, infatti, hanno già iniziato a promuovere iniziative in questa direzione, che si traducono in orari flessibili, nidi aziendali, facilitazioni per le donne con bambini piccoli, maggiore disponibilità e copertura dei servizi di cura per bambini e persone non autosufficienti, ma spesso queste realtà sono poco conosciute nel territorio stesso e per questo l’obiettivo di questa ricerca è quello di fornire un quadro più completo possibile sulle iniziative già attive sul campo.

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